شرکت توانیر در راستای راهبرد شایسته‌گزینی وزارت نیرو در دولت دوازدهم و ایجاد فرصت‌های برابر برای همه افراد واجد شرایط عمومی و تخصصی خدمت‌گزاری، از متخصصین داوطلب واجد شرایط برای همکاری در سمت «مدیرعامل شرکت توزیع نیروی برق استان کرمانشاه» دعوت به اعلام آمادگی می‌نماید.

به گزارش  اول فارس ،  شراط انتخابی به صورت زیر می باشد:

الف) اهم وظایف و مسئولیت‌های مدیرعامل شرکت توزیع نیروی برق استان کرمانشاه اجرای مصوبات و تصمیمات هیئت مدیره و مجمع عمومی تهیه، تنظیم و پیشنهاد خط مشی، برنامه عملیاتی، بودجه سالانه و تشکیلات تفصیلی شرکت به هیئت مدیره تهیه و تنظیم صورت‌های مالی سالانه شرکت و ارائه آن به هیئت مدیره تهیه و تنظیم آئین‌نامه‌های موردنیاز شرکت (از جمله آئین‌نامه‌های مالی، معاملاتی، اموال و استخدامی) و یا پیشنهاد اصلاح آن‌ها و ارائه آن به هیئت مدیره تعیین روش‌های اجرایی در چارچوب مقررات و آئین‌نامه‌ها و ابلاغ به واحد‌های ذیربط اداره امور فنی، مالی و اداری و استخدامی شرکت اجرای آئین‌نامه‌ها و دستورالعمل‌های شرکت و انجام اقدامات لازم برای حسن اداره امور شرکت در حدود قوانین و مقررات مربوطه اتخاذ تصمیم و اقدام نسبت به کلیه امور و عملیات شرکت به استثنای آنچه از وظایف مجمع عمومی و هیئت مدیره است. ارائه گزارش‌های مورد نیاز هیئت مدیره از وضعیت شرکت و تصمیمات و اقدامات خود، معاونین و سایر مدیران شرکت عزل و نصب کارکنان شرکت، تعیین حقوق و دستمزد، پاداش، ترفیع و تنبیه آن‌ها بر اساس مقررات و آئین‌نامه‌های مصوب تهیه گزارش قیمت تمام‌شده برق و انجام پیگیری‌های لازم جهت تعیین قیمت برق بر اساس قواعد اقتصادی و درج مابه‌التفاوت قیمت تعیین‌شده و تعرفه‌های مصوب در لایحه بودجه و وصول مابه التفاوت قیمت تعیین‌شده و تعرفه‌های مصوب (بر اساس تبصره ۱ و ۵ ماده واحده قانون استقلال شرکت‌های توزیع نیروی برق در استان‌ها) تهیه پیش‌نویس تعرفه‌ها و ارائه جهت تصویب به مراجع ذیصلاح مدیریت چالش‌های مرتبط با صنعت برق و هماهنگی با مقامات سیاسی، امنیتی و محلی استان اجرای برنامه‌های مدیریت مصرف و کاهش پیک در راستای سیاست‌های ابلاغی شرکت توانیر هم‌افزائی مجموعه توان مدیریتی شرکت و استان و تعامل و هماهنگی با کلیه سطوح مدیریتی در اجرای طرح‌های توسعه و احداث، اصلاح و بهینه‌سازی و بهره‌برداری شبکه‌های توزیع نیروی برق با تمرکز بر اولویت‌های ابلاغی نظارت کامل بر واحد‌های زیرمجموعه و آگاهی از حسن اجرای برنامه‌ها، آئین‌نامه‌ها و قوانین و مقررات موضوعه بخش برق ب) شرایط احراز پست مدیرعامل شرکت توزیع نیروی برق استان کرمانشاه برخورداری از صلاحیت‌های عمومی انتصاب بر اساس قوانین، مقررات و ضوابط ذیربط کارمند دائم یا مدت‌معین شرکت‌های توزیع نیروی برق، کارمند رسمی یا پیمانی دستگاه‌های اجرایی موضوع ماده ۵ قانون مدیریت خدمات کشوری، اعضای هیئت علمی در رشته‌های فنی و مهندسی از دانشگاه‌های معتبر و نخبگان شاغل در سطح مدیریت میانی و ارشد دارای گواهی از بنیاد ملی نخبگان دارا بودن مدرک تحصیلی حداقل لیسانس در یکی از مقاطع و رشته‌های تحصیلی فنی و مهندسی ترجیحاً مهندسی برق دارا بودن حداقل ۱۰ سال سابقه خدمت مرتبط در بخش برق و حداقل ۷ سال سابقه مدیریت در سطح مدیریت میانی و یا ارشد * کارکنان شاغل در وزارت نیرو و سازمان‌ها و شرکت‌های تابعه و زیرمجموعه که دارای شرایط احراز این سمت باشند در اولویت قرار دارند.

ج) شایستگی‌های عمومی و اختصاصی مورد انتظار مهارت فنی (دانش و معلومات حرفه‌ای): دانش و تخصص، تجربه و فعالیت‌های حرفه‌ای، آگاهی محیطی و سازمانی مهارت ادراکی: تفکر تحلیلی و حل مسئله، تفکر و اقدام استراتژیک، خلاقیت و نوآوری، قضاوت و تصمیم‌گیری مدیریت کارکنان: مربیگری و هدایت (پرورش و توانمندسازی کارکنان)، ایجاد انگیزه و نفوذ بر دیگران، مشارکت‌جویی و تیم‌سازی، تفویض اختیار، حل تعارض و اختلافات مدیریت سازمان: قاطعیت، برنامه‌ریزی و سازماندهی، نظارت و کنترل و بهبود کیفیت اصول اخلاقی: اخلاق حرفه‌ای، مسئولیت‌پذیری و روحیه خدمت شخصیت سازمانی: تحول‌گرایی حرفه‌ای و پیشرفت‌گرایی، خوداثربخشی، ثبات هیجانی و تسلط بر خود، انعطاف‌پذیری مهارت‌های ارتباطی: ارتباط کلامی و ارائه رسمی، همکاری و کار گروهی، شنود مؤثر و همدلی، ایجاد ائتلاف و حفظ شبکه‌های ارتباطی مهارت کسب و کار: شم اقتصادی، مذاکره و متقاعدسازی، مشتری‌مداری د) مدارک مورد نیاز نامه روکش فرم درخواست شامل متنی با حداکثر ۸۰۰ کلمه که توضیح دهد ویژگی‌ها و توانمندی‌های متقاضی چگونه با نیازمندی‌های پست مدیرعامل شرکت توزیع نیروی برق استان کرمانشاه متناسب است. تکمیل فرم درخواست رزومه مدیریتی (حداکثر دو صفحه) اطلاعات کامل تماس * سایر مدارک لازم متناسب با اطلاعات فرم تکمیل‌شده در مراحل آتی اخذ خواهد شد. توجه: تکمیل فرم درخواست و ارسال مدارک صرفاً از طریق سایت امکان‌پذیر است. ارزیابی شایستگی‌های (عمومی- اختصاصی) متقاضیان توسط کمیته بررسی صلاحیت‌ها و بر اساس معیار‌ها و امتیازدهی به متقاضیان انجام خواهد گرفت. حقوق و مزایا براساس ابلاغیه‌های وزارت نیرو و درجه شرکت تعیین و برقرار می‌گردد. حضور مستمر مدیرعامل در استان و سکونت خانواده وی در محل خدمت الزامی می‌باشد. ثبت درخواست و طی فرآیند متقاضیان تا حصول نتیجه نهایی هیچگونه تعهدی را برای وزارت نیرو ایجاد نخواهد کرد. برای ارسال اطلاعات به سایت http://f-bargh.moe.gov.ir مراجعه نمایید. (مهلت ثبت نام تا پایان روز جمعه ۱۲ شهریورماه ۱۴۰۰ می‌باشد)